外媒:在中国职场上轻易别发微信语音 除非你是老板

活跃用户超过10亿,微信是当之无愧的国民级应用,但是对于微信推动普及的语音消息联络方式,如今使用的时候却要谨慎一些,尤其是身在职场中。

外媒甚至也关注到了这一点,还特意发表分析文章,提出了一些颇为犀利有趣的观点。

报道称,在中国,很多人工作的时候习惯使用微信沟通,而不是电子邮件,但很多时候发微信语音,会让对方十分反感,因为这让发送方节省了时间,但会给接收方增加很多麻烦,甚至是误会。

比如你发了一段长达60秒(最长限制)的微信语音消息,但是对方此刻如果正处在十分嘈杂的环境中,必须捂住另外一只耳朵仔细听,或者单独找个安静的环境;如果对方正在图书馆等静谧环境中,那就得找出耳机;如果对方正在开会,只能等待会议结束了。

即便对方所处环境适合接听语音消息,但过长的语音也会让人感到厌烦。

虽然微信支持语音转文字,但只支持简体中文,而且最好是标准普通话,方言或者口音很重的时候转换结果会很差。

另外,微信语音还有很多限制,使用起来非常麻烦,比如不能转发(想把消息转达给其他人就必须重新说一次或者再打字),不能保存任何文本信息(无法搜索到相关聊天记录),不能暂停(必须一次听完),没有时间拖动条(没听清就得从头再开始),消耗数据流量也比文字多得多,等等。

外媒还提出,如果你给某人发送了语音消息而不是文字消息,这背后暗含着“我比你更忙,也更重要”的意味,因此除非你是对方的上级或者老板,轻易不要发语音。

如果情况特殊,比如正在开车、时间紧急、手指疼痛等等,必须发送语音,那也要首先表示歉意,让对方了解你是迫不得已。

外媒还强调,即便是发送文本消息,也要尽量写成一条长消息,而不是分成多个短句,可以方便对方一次性了解你的意思,还能减少手机通知次数。

《外媒:在中国职场上轻易别发微信语音 除非你是老板》

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